Bildungsgutschein vom Jobcenter bzw. der Agentur für Arbeit
Im Rahmen einer Förderung der beruflichen Weiterbildung ist es den Agenturen für Arbeit und den Jobcentern möglich, ihren Kunden so genannte Bildungsgutscheine für zuvor individuell festgestellte Bildungsbedarfe auszuhändigen.
Grundsätzliches
Ein Bildungsgutschein beinhaltet u. a. Angaben zum Bildungsziel, die Dauer zur Erreichung dieses Zieles, den regionalen Geltungsbereich und die Gültigkeitsdauer (max. drei Monate). Innerhalb der Gültigkeitsdauer muss die gewählte Weiterbildung begonnen haben und der Gutschein muss vor Schulungsbeginn von dem Bildungsträger ausgefüllt und beim Kostenträger eingereicht worden sein.
Unter den im Bildungsgutschein festgelegten Bedingungen kann der Kunde diesen bei einem für die Weiterbildungsförderung zugelassenen Träger seiner Wahl einlösen. Aber auch die Maßnahme muss für die Weiterbildungsförderung zugelassen sein.
Zugelassene Maßnahmen der Bildungsakademie & Fahrschule Rüdebusch
Voraussetzungen
Um einen Bildungsgutschein zu bekommen, müssen im Rahmen des Gespräches mit den Beratern Voraussetzungen erfüllt werden:
- Teilnahme muss notwendig sein, um die/den Arbeitnehmer/-in bei Arbeitslosigkeit beruflich einzugliedern.
- oder um eine konkret drohende Arbeitslosigkeit abzuwenden.
- oder die Notwendigkeit einer Weiterbildung ist wegen eines fehlenden Berufsabschlusses anerkannt.
Die Feststellung zur Notwendigkeit einer Weiterbildung schließt außerdem die arbeitsmarktlichen Bedingungen ein. Das heißt, es muss geprüft werden, ob…
- die Arbeitslosigkeit auch ohne eine Weiterbildung beendet werden kann.
- andere arbeitsmarktpolitische Instrumente erfolgversprechender sind.
- mit dem angestrebten Bildungsziel überhaupt eine Eingliederung auf dem Arbeitsmarkt erwartet werden kann.
Einlösen des Bildungsgutscheins
Die Maßnahme muss innerhalb der Gültigkeitsdauer des Bildungsgutscheines beginnen, sonst verfällt dieser. Wenn der Bewerber also innerhalb des Gültigkeitszeitraums kein geeignetes Weiterbildungsangebot gefunden hat, muss notfalls ein neuer Gutschein ausgehändigt werden.
Der Bildungsgutschein darf nur für eine zugelassenen Maßnahme mit dem entsprechenden Bildungsziel eingelöst werden. Als Nachweis für die Zulassung einer Weiterbildungsmaßnahme haben die Bildungsträger ein Zertifikat einer fachkundigen Stelle.
Was müssen Sie beachten?
Liegt der ausgefüllte Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit bzw. dem Jobcenter wieder vor, prüfen die Berater, ob die ausgewählte Maßnahme mit den Konditionen des Bildungsgutscheins übereinstimmt. Der Gutschein verliert seine Gültigkeit, wenn er nicht vor Maßnahmebeginn vorgelegt wird und so können auch die bewilligten Leistungen nicht übernommen werden.
